Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Piloter la production créative publicitaire à fort volume pour soutenir la croissance de la plateforme, en coordonnant une équipe de monteurs freelances et en garantissant la qualité des contenus publicitaires diffusés sur les plateformes digitales.
Missions principales
Décliner les axes créatifs définis en briefs opérationnels pour les monteurs
Organiser et superviser les flux de production via les outils collaboratifs
Coordonner les monteurs freelances selon les priorités de production
Identifier et résoudre les blocages afin d'assurer la fluidité des livraisons
Relire et valider les premières versions des contenus publicitaires
Formuler des retours précis et actionnables aux équipes de production
Garantir la qualité des publicités produites avant diffusion
Analyser les publicités performantes sur Meta et les pratiques concurrentielles
Identifier les nouvelles tendances créatives et formats publicitaires
Proposer de nouveaux concepts, angles créatifs, structures narratives et hooks
Accompagner l'intégration de nouveaux monteurs freelances en transmettant les méthodes, standards et bonnes pratiques
Compétences attendues
Expérience en production vidéo digitale et coordination d'équipes créatives
Maîtrise des mécaniques publicitaires Meta et de la publicité vidéo digitale
Capacité à transformer des idées créatives en briefs opérationnels
Bonne maîtrise de ClickUp ou d'un outil équivalent
Utilisation quotidienne de Google Drive et Slack
Capacité d'analyse des performances publicitaires et des tendances créatives
Anglais bilingue
Profil recherché
Minimum 3 ans d'expérience en production vidéo digitale, avec une expérience en coordination ou management créatif
Connaissance de l'univers du personal branding ou du bien-être
Excellentes capacités de communication et de feedback
Profil autonome, rigoureux et structuré
Force de proposition et sens de l'organisation
Capacité à piloter efficacement une équipe de freelances et à prioriser les actions à forte valeur ajoutée
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.