Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Structurer et développer la communication de deux entités du secteur immobilier et des services aux entreprises en mettant en place des fondamentaux de communication, une stratégie éditoriale et des actions visant à renforcer leur visibilité.
Missions principales
Créer une ligne éditoriale pour chacune des deux marques.
Accompagner le lancement de deux nouveaux sites internet.
Définir et déployer la communication digitale et corporate.
Développer la visibilité des marques.
Produire des contenus web, LinkedIn, articles et communiqués de presse.
Actualiser et animer les sites internet via un CMS.
Optimiser la visibilité digitale via le SEO et le SEA.
Recueillir les informations auprès des équipes internes et les transformer en contenus adaptés aux différentes cibles.
Piloter les sujets de communication en lien avec la Direction Marketing & Communication et les équipes métiers.
Compétences attendues
Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.
Capacité à vulgariser des sujets techniques.
Expérience en création de contenus corporate et digitaux.
Maîtrise d'un CMS pour la gestion et l'évolution d'un site web.
Bonne connaissance du SEO et du SEA.
Maîtrise de LinkedIn.
Bonne culture digitale.
Utilisation régulière d'outils d'intelligence artificielle appliqués à la communication.
Compétences en gestion de projet et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.
La maîtrise d'InDesign, Photoshop et une expérience en relations presse sont appréciées.
Profil recherché
Expérience de 2 à 3 ans minimum sur des missions similaires en communication.
Profil généraliste, autonome et polyvalent.
Expérience idéalement acquise en agence ou dans un environnement BtoB.
Connaissance appréciée des secteurs immobilier, promotion immobilière, BTP, construction, AMO ou services immobiliers.
Capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs et à avancer de manière autonome.
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.