Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Développer le portefeuille clients d’une agence événementielle et conciergerie en générant des opportunités commerciales et en assurant la gestion de la relation client dans une logique de développement d’activité et de performance.
Missions principales
Génération de leads via les réseaux sociaux et marketplaces (BtoC)
Prospection d’entreprises et développement d’offres commerciales (BtoB)
Développement et gestion de la relation client (négociation, suivi, satisfaction)
Contribution au développement du portefeuille clients de l’agence
Respect de l’image et des standards de communication de l’entreprise
Compétences attendues
Aisance en prospection commerciale et génération de leads
Capacité à développer un portefeuille clients
Bonne communication et sens de la relation client
Autonomie dans la gestion de l’activité
Intérêt pour l’événementiel et les services de conciergerie
Profil recherché
Expérience en développement commercial ou apport d’affaires
Capacité à travailler en télétravail de manière autonome
Orientation résultats et performance
Sens du relationnel et de la négociation
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.