Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Accompagner le développement commercial de NeuroSolutions Formations auprès des entreprises et institutions sur des sujets liés à la santé mentale au travail, la neurodiversité, la prévention des RPS et le bien-être au travail.
Missions principales
Prospection commerciale B2B
Mise en relation avec des dirigeants, RH, responsables QVCT, RSE et managers
Vente de formations, audits et accompagnements
Qualification des besoins des prospects
Développement de partenariats commerciaux
Promotion des offres de sensibilisation à la neurodiversité, à la santé mentale et à l’inclusion
Compétences attendues
Expérience en développement commercial B2B appréciée
Aisance relationnelle et capacité de négociation
Autonomie dans la gestion de la prospection
Capacité à identifier et qualifier les besoins clients
Sens du développement commercial et du suivi de partenariats
Profil recherché
Freelance ou indépendant avec appétence pour les sujets RH, QVCT et santé au travail
Capacité à travailler en autonomie
Bonne communication avec des interlocuteurs entreprise et institutionnels
Expérience commerciale appréciée
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.