Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Intervenir sur la stratégie de communication digitale afin de renforcer la visibilité, l'engagement et la notoriété de la structure sur les réseaux sociaux.
Missions principales
Rencontrer et échanger avec les groupes en séjour sur site, en journée, en soirée et le week-end.
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication sur Facebook, Instagram et LinkedIn en cohérence avec les objectifs marketing.
Créer, planifier et publier des contenus variés, notamment des images, des vidéos et des articles.
Produire des contenus adaptés à chaque réseau social dans le respect de l'identité visuelle de la marque.
Compétences attendues
Expertise en community management et en marketing digital.
Maîtrise de la création de contenus pour les réseaux sociaux.
Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Autonomie et créativité.
Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
Profil recherché
Diplôme en marketing digital, communication ou domaine équivalent.
Expérience significative en community management ou en marketing digital.
Capacité à s'intégrer rapidement à une équipe et à évoluer dans un environnement dynamique.
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.