Intervenir sur des sujets opérationnels avec un impact direct sur la visibilité et la croissance organique via LinkedIn, en structurant et pilotant un programme d’employee advocacy pour les équipes commerciales.
Missions principales
Pilotage complet du programme d’employee advocacy, de l’onboarding des équipes commerciales à la publication des contenus
Rédaction en ghostwriting et planification de plus de 20 posts LinkedIn par mois (formats variés : textes courts, longs, carrousels, visuels)
Animation et formation des équipes commerciales au social selling (sessions de formation, guides, templates)
Gestion des outils et canaux internes (content hub, Slack, sélection hebdomadaire, leaderboard mensuel)
Mise à jour et amélioration continue des agents et outils de production de contenu
Optimisation des process pour faciliter la contribution des équipes et maximiser l’impact des contenus
Compétences attendues
Expertise en content marketing B2B SaaS et gestion de contenus LinkedIn
Maîtrise du ghostwriting LinkedIn à grande échelle
Expérience sur des programmes d’employee advocacy et social selling
Bonne maîtrise d’outils de planification LinkedIn (type Taplio), Notion, Canva, Dust
Autonomie forte et capacité à gérer plusieurs interlocuteurs
Bilingue anglais / français
Profil recherché
Expérience significative (5 ans minimum) sur des missions similaires
Capacité à piloter un programme transverse impliquant des équipes commerciales
Aisance à former et engager des profils variés dans la durée
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