Senior Interview Editor

Vos missions
Identifier les principaux enjeux stratégiques des entreprises et de leurs dirigeants.
Réaliser un travail de recherche approfondi avant chaque entretien.
Concevoir des questionnaires exigeants, documentés et différenciants.
Préparer les dirigeants avant les interviews lorsque cela est nécessaire.
Conduire des entretiens en français ou en anglais (visio, présentiel ou échanges écrits).
Rédiger des interviews longues, rigoureuses et à forte valeur ajoutée.
Participer à l'évolution de notre ligne éditoriale et proposer de nouveaux sujets.

Profil recherché
Une expérience en presse économique, business ou luxe.
Une excellente culture des industries du luxe (mode, horlogerie, joaillerie, beauté, hôtellerie, art de vivre).
Une solide compréhension des enjeux de gouvernance, d'innovation, de croissance, de marque et d'investissement.
D'excellentes qualités rédactionnelles.
Une parfaite maîtrise du français ; l'anglais courant constitue un véritable atout.
Une forte capacité d'analyse, de synthèse et de préparation.

Ce que nous recherchons avant tout

Nous accordons davantage d'importance à la qualité des questions qu'à la quantité des articles.

Nous recherchons une personne capable de produire des entretiens qui deviennent des références, capables d'intéresser autant un président de groupe, un investisseur, un dirigeant de maison qu'un entrepreneur du secteur.

Si vous aimez comprendre avant d'écrire, écouter avant de questionner et produire des contenus à forte valeur intellectuelle, cette collaboration est faite pour vous.