Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Gestion des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, etc.).
Création, planification et publication de contenus : posts, stories, reels et vidéos.
Animation et modération de la communauté (messages, commentaires).
Création de visuels via Photoshop et montage vidéo (CapCut / Premiere Pro).
Mise à jour du site internet : contenus, pages et actualités.
Mise en place et gestion de campagnes publicitaires Meta Ads.
Création et gestion de campagnes emailing via Brevo.
Déploiement d’actions orientées acquisition et génération de leads.
Suivi des performances et réalisation de reportings mensuels.
Compétences attendues
Expérience confirmée en community management et social media.
Maîtrise des outils de création visuelle et de montage vidéo.
Connaissance des campagnes publicitaires et emailing.
Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs missions digitales.
Sens du résultat orienté visibilité et génération de leads.
Profil recherché
Freelance autonome et organisé.
Profil créatif avec sens du marketing digital.
Expérience en gestion de réseaux sociaux et acquisition appréciée.
Capacité à gérer un périmètre complet de communication digitale.
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.