Prospecter en été freelance : le guide 2026
Prospecter en été freelance paie : vos concurrents disparaissent, les décideurs lisent mieux. Voici comment arriver en septembre avec des leads chauds.
Lire l'articleDescription de la mission
Définir et piloter la stratégie social media d’une application beauté en forte croissance afin de renforcer l’acquisition, la notoriété et l’engagement de la communauté sur les réseaux sociaux.
Missions principales
Définition de la stratégie globale social media (acquisition, conversion, branding)
Construction de la ligne éditoriale de la marque
Conception de formats de contenus adaptés aux plateformes (TikTok, Instagram, UGC, vidéos, mini-séries)
Coordination de la production de contenus avec créateurs et partenaires
Gestion des calendriers éditoriaux et des campagnes de communication
Pilotage de la croissance organique des réseaux sociaux
Identification des tendances, opportunités d’influence et collaborations
Suivi des performances et analyse des KPIs liés à la croissance et à la conversion
Compétences attendues
Expérience confirmée (5 ans minimum) en social media, content ou brand
Expérience dans une startup, une marque DTC ou une agence
Maîtrise des enjeux de croissance sur Instagram et TikTok
Capacité à piloter à la fois la stratégie et l’opérationnel
Compétences en storytelling et en analyse de performance
Expérience dans l’encadrement de créateurs ou freelances
Bonne compréhension des logiques d’acquisition et de conversion
Profil recherché
Profil senior avec expérience en développement de marque digitale
Capacité à travailler directement avec des fondateurs
Aisance dans des environnements rapides et en forte croissance
Sensibilité appréciée aux univers beauté, féminin ou applications mobiles
Esprit stratégique, autonome et orienté résultats
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.