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CRM Mission Freelances : 60 % de vos prospects dorment depuis 90 jours. Réactivez-les avant de prospecter à froid, le ROI est sans comparaison.
Lire l'articleDescription de la mission
Piloter un projet de transformation IT visant au renouvellement de plus de 800 postes de travail et à la mise en place d’un nouveau mode d’affectation nominative des équipements utilisateurs.
Missions principales
Piloter le projet de renouvellement du parc informatique de bout en bout.
Identifier et fiabiliser la liste des postes à renouveler avec les responsables opérationnels.
Consolider les données d’inventaire et garantir la qualité des informations nécessaires au déploiement.
Organiser les différentes vagues de déploiement et suivre leur avancement jusqu’à la mise en service des équipements.
Coordonner les équipes techniques, le support informatique, les interlocuteurs métiers et le partenaire logistique.
Assurer le suivi des affectations nominatives des postes dans Microsoft Intune.
Élaborer et maintenir les reportings d’avancement du projet.
Animer les réunions de suivi.
Identifier les risques et mettre en place des actions correctives.
Préparer les communications destinées aux utilisateurs.
Accompagner le changement tout au long de la campagne de renouvellement.
Produire un bilan de fin de mission avec recommandations.
Livrables attendus
Liste consolidée des postes à renouveler.
Planning et plan de déploiement.
Reporting de suivi actualisé.
Supports de communication utilisateurs.
Suivi des affectations des équipements dans Intune.
Bilan de fin de mission et recommandations.
Compétences attendues
Expérience en gestion de projets IT ou Digital Workplace.
Capacité à piloter des projets multisites.
Compétences en coordination d’équipes techniques et métiers.
Maîtrise du suivi de déploiements de postes de travail.
Connaissance de Microsoft Intune appréciée.
Capacité à produire des reportings et à suivre les risques projet.
Compétences en accompagnement du changement.
Profil recherché
Chef de projet freelance expérimenté dans les environnements IT.
Capacité à gérer un projet de transformation avec plusieurs parties prenantes.
Organisation, autonomie et rigueur dans le suivi des opérations.
Aisance dans la communication avec des interlocuteurs techniques et opérationnels.
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