Répondre aux objections client en freelance : la méthode ACRAC
Les 5 objections récurrentes du freelance et comment y répondre sans se brader, grâce à la méthode ACRAC.
Lire l'articleDescription de la mission
Créer et développer les contenus de ClubMarket sur les réseaux sociaux, principalement TikTok et Instagram, en valorisant les produits, les marques, les arrivages et l’univers de l’entreprise.
Missions principales
Imaginer des concepts et des idées de contenus adaptés à TikTok et Instagram.
Tourner des vidéos courtes de type TikTok et Reels.
Apparaître dans certains contenus et filmer l’équipe ainsi que les coulisses.
Identifier et exploiter les tendances sur TikTok et Instagram.
Mettre en avant les arrivages et les marques.
Participer à la construction de l’univers ClubMarket sur les réseaux sociaux.
Proposer régulièrement de nouvelles idées de contenus sans attendre un brief détaillé.
Compétences attendues
Bonne compréhension des codes de TikTok et Instagram.
Bonne connaissance des tendances et des formats qui fonctionnent sur les réseaux sociaux.
Capacité à imaginer et proposer des concepts créatifs.
Capacité à tourner et monter des vidéos courtes, notamment avec un téléphone.
Aisance devant la caméra et capacité à parler naturellement, improviser et faire rire.
Bon œil visuel pour évaluer une tenue, un cadrage, une musique ou une vidéo.
Réactivité, débrouillardise et capacité à tester de nouvelles idées.
Profil recherché
Personne créative, spontanée, curieuse et force de proposition.
Intérêt marqué pour la mode, les marques, TikTok, Instagram et la pop culture.
À l’aise avec la création de contenus et avec le fait d’apparaître dans les vidéos.
Expérience et diplômes moins importants que l’univers créatif, la personnalité et les contenus déjà réalisés.
Une expérience de 2 ans est indiquée dans les informations de l’offre.
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.