Gen Z sur LinkedIn : décoder leurs codes pour mieux prospecter
LinkedIn a sondé 18 000 professionnels sur la Gen Z. Données chiffrées et stratégies concrètes pour adapter votre prospection freelance dès maintenant.
Lire l'articleDescription de la mission
Porter la vision produit et piloter son évolution dans le cadre d'un programme de transformation d'envergure, au sein d'un environnement complexe et multi-acteurs.
Missions principales
Définir et porter la vision produit en cohérence avec les objectifs du programme.
Recueillir, analyser et challenger les besoins des différentes parties prenantes.
Construire, prioriser et maintenir la roadmap et le backlog produit.
Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Métier et Techniques.
Participer aux cérémonies et temps forts Agile et SAFe, notamment aux PI Planning.
Arbitrer les priorités en fonction de la valeur métier, des contraintes techniques et des dépendances.
Assurer la coordination entre les différents acteurs du programme.
Suivre l'avancement du produit, identifier les risques et contribuer à la résolution des points de blocage.
Communiquer régulièrement sur la vision, les priorités et l'avancement du produit.
Compétences attendues
Expérience concrète des méthodologies Agile.
Maîtrise de l'approche SAFe.
Compétences en gestion de produit, notamment en définition de vision, roadmap et backlog.
Capacité à recueillir, analyser et challenger les besoins des parties prenantes.
Capacité à arbitrer les priorités en tenant compte de la valeur métier, des contraintes techniques et des dépendances.
Capacité à coordonner différents acteurs dans un environnement complexe et multi-acteurs.
Profil recherché
Product Manager Senior expérimenté.
Expérience dans des environnements Agile à l'échelle.
Capacité à évoluer dans un programme de transformation complexe.
Aisance dans la collaboration avec des équipes Produit, Métier et Techniques.
Autonomie, capacité d'arbitrage et aptitude à communiquer clairement sur la vision, les priorités et l'avancement.
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