Gen Z sur LinkedIn : décoder leurs codes pour mieux prospecter
LinkedIn a sondé 18 000 professionnels sur la Gen Z. Données chiffrées et stratégies concrètes pour adapter votre prospection freelance dès maintenant.
Lire l'articleDescription de la mission
Intervenir sur des sujets opérationnels avec un impact direct sur la croissance, la rétention et la fidélisation de la base clients.
Missions principales
Optimiser les parcours d'activation et d'onboarding des nouveaux membres.
Concevoir et exécuter des campagnes multicanales automatisées et ponctuelles via emailing, SMS et in-app.
Analyser les comportements de désengagement et déployer des scénarios de rétention et de réactivation anti-churn.
Suivre les KPIs de rétention, analyser les données et mener des tests A/B pour optimiser les performances.
Collaborer avec les équipes Produit, Data et Service Client pour lever les irritants du parcours client.
Compétences attendues
Maîtrise avancée d'une plateforme CRM / Automation (ex : HubSpot, Braze, Salesforce Marketing Cloud, ActiveCampaign).
Maîtrise des outils d'analyse de données (ex : Google Analytics, Tableau).
Solide culture data, esprit analytique et capacité à traduire les données en plans d'actions.
Profil recherché
Expérience de 3 à 5 ans minimum en marketing CRM et rétention, idéalement dans les services par abonnement.
Capacité à s'intégrer rapidement et à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
Pourquoi postuler via Mission Freelances ?
On agrège les missions freelance de tout le web et on enrichit chacune avec le contact direct du décideur. Tu postules plus vite, à la bonne personne, sans intermédiaire.
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Contact direct du décideur
Email pro, LinkedIn et parfois téléphone, dans 78% des cas. Tu parles à la personne qui recrute, pas à un ATS.
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0% de commission
Contrairement à Malt ou Comet, on ne prend jamais de commission sur tes missions. La relation reste entre toi et le client.
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Toutes les sources, un seul feed
LinkedIn, Indeed, WTTJ, HelloWork, France Travail… agrégés et mis à jour 3× par jour. Fini les 10 onglets.
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Postule avant les autres
En contactant le décideur directement, tu prends une longueur d'avance sur les candidats qui passent par le formulaire classique.